服裝商品崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的服裝商品崗位職責，希望能夠幫助到大家。
服裝商品崗位職責1
1、店鋪日常補貨、調貨、退貨的管理;
2、店鋪活動相關物料的跟進;
3、所負責的店鋪的'庫存管理;
4、部門工作的改進與建議;
5、協(xié)助商品主管的一些日常工作。
任職資格:
1、熟悉辦公軟件操作,對數(shù)據(jù)敏感;
2、能吃苦耐勞,有責任心,有相關經驗者優(yōu)先;
3、具有親和力,敬業(yè)、有團隊合作精神。接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生!
服裝商品崗位職責2
1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產品策略及走向
2、根據(jù)市場調研的結果進行產品策略制定和實施;
3、負責掌握產品的市場銷售情況,分析和判斷產品的生命周期;
4、負責制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實施并控制執(zhí)行進度;
5、掌握市場情況,包括競爭對手的產品策略,并針對具體情況制定應對方案;
6、研發(fā)新產品并制定新產品的市場營銷策略;
7、建立內部管理體系及培養(yǎng)機制
任職資格
1、本科及以上學歷,英語聽說讀寫熟練
2、具有10年以上產品工作經驗,5年以上產品經理工作經驗,操盤的品牌生意盤面不能低于10個億規(guī)模
3、具備較強的市場捕捉能力及產品分析運營能力
4、具備多品牌產品運作管理經驗優(yōu)先'
1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產品策略及走向
2、根據(jù)市場調研的`結果進行產品策略制定和實施;
3、負責掌握產品的市場銷售情況,分析和判斷產品的生命周期;
4、負責制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實施并控制執(zhí)行進度;
5、掌握市場情況,包括競爭對手的產品策略,并針對具體情況制定應對方案;
6、研發(fā)新產品并制定新產品的市場營銷策略;
7、建立內部管理體系及培養(yǎng)機制
服裝商品崗位職責3
1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產品策略及走向
2、根據(jù)市場調研的結果進行產品策略制定和實施;
3、負責掌握產品的市場銷售情況,分析和判斷產品的生命周期;
4、負責制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實施并控制執(zhí)行進度;
5、掌握市場情況,包括競爭對手的產品策略,并針對具體情況制定應對方案;
6、研發(fā)新產品并制定新產品的市場營銷策略;
7、建立內部管理體系及培養(yǎng)機制
任職資格
1、本科及以上學歷,英語聽說讀寫熟練
2、具有10年以上產品工作經驗,5年以上產品經理工作經驗,操盤的品牌生意盤面不能低于10個億規(guī)模
3、具備較強的`市場捕捉能力及產品分析運營能力
4、具備多品牌產品運作管理經驗優(yōu)先'
1、根據(jù)生意需求,規(guī)劃年度多品牌產品策略及走向
2、根據(jù)市場調研的結果進行產品策略制定和實施;
3、負責掌握產品的市場銷售情況,分析和判斷產品的生命周期;
4、負責制定企業(yè)品牌發(fā)展策略,監(jiān)督實施并控制執(zhí)行進度;
5、掌握市場情況,包括競爭對手的產品策略,并針對具體情況制定應對方案;
6、研發(fā)新產品并制定新產品的市場營銷策略;
7、建立內部管理體系及培養(yǎng)機制
服裝商品崗位職責4
1)負責電商整體服裝產品產品策劃和產品組合;
2)挖掘線上生意增長點和潛在生意機會,指導貨品采買方向;
崗位職責
1)分析市場行情,市場流行趨勢,挖掘生意增長點和潛在的生意機會點;
2)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,根據(jù)品牌定位及流行趨勢等,對服裝各系列產品進行規(guī)劃,調整優(yōu)化各系列各款式的占比,合理布局產品結構,完成年度/半年度的產品策劃和產品組合方案;
3)綜合市場現(xiàn)狀、行業(yè)趨勢、競爭品牌分析,公司資源分配等各方面情況,對各類產品的發(fā)展趨勢提出專業(yè)性具體化建議;
4)管理產品從設計,開發(fā),成本各環(huán)節(jié),確保專供產品最終實現(xiàn);
任職要求
1)敏銳的市場眼光和潮流/數(shù)字敏感度,挖掘潛在市場機會,不斷完善產品結構;
2)全面的`專業(yè)知識,如產品知識,對各類產品的改進創(chuàng)新提供專業(yè)性建議,服裝行業(yè)經驗至少5年以上,有從事產品規(guī)劃工作經驗者優(yōu)先;
3)突出的商品數(shù)據(jù)分析能力、預測技能;
4)良好的團隊協(xié)作和溝通能力;
服裝商品崗位職責5
崗位職責:
1、根據(jù)企業(yè)目標和品牌特性,組織收集年度、季度流行信息,結合公司戰(zhàn)略目標及策略,制定整盤商品的企劃和整合,確定商品開發(fā)方向;
2、了解商品的工藝流程,核算并把控產品成本。
3、主導商品結構規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預測商品銷售趨勢,確定商品供應需求,下達商品采購任務、貨期計劃、貨期安排和跟進;
4、負責相關商品運作管理工作,對時尚有敏銳嗅覺,洞悉服裝市場發(fā)展方向;
5、分析把握市場和客戶需求,并針對市場的變化制定和調整后續(xù)商品運營計劃;
6、對每季產品進行季末全面的`進銷存總結分析,為下期產品開發(fā)作參考。
任職資格:
1、男女不限,具備同崗位3年以上工作經驗,從事過知名品牌服裝的商品管理工作經驗者優(yōu)先。
2、對商品計劃與商品分析有較強的敏銳度,清晰品牌運作理念,具備獨立完成年度商品企劃、商品計劃操作經驗;
3、有敏銳的市場洞察力,能夠對市場的形勢作出迅速判斷;:
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